★阿久比町人事行政の運営等の状況を公表します

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3 職員の勤務時間その他の勤務条件の状況

(1) 勤務時間の状況(変則勤務職場などを除く一般的な職場におけるもの)

(2) 主な休暇の種類

(3) 育児休業等取得者数
　　(平成20年度中に新たに育児休業、部分休業を取得した職員数)

4 職員の分限及び懲戒処分の状況

(1) 職員の分限処分の状況

・心身の故障のため、長期の休養を要するものとして休職(病気休職)した職員　1人
・地方公務員法第28条第1項第1号及び第3号の規定により降任した職員　1人

(2) 職員の懲戒処分の状況

　0人

5 職員の服務の状況

(1) 服務制度に関する研修などの実施状況

地方公務員法に定められた町職員としての義務を周知徹底するため、随時、部課長会議や通知文書により、服務規律の徹底を図っている。

(2) 営利企業等への従事許可の状況

6 職員の研修及び勤務成績の評定状況

(1) 研修の状況

(2) 勤務成績の評定の状況

7 職員の福祉及び利益の保護の状況

(1) 共済組合負担金

(地方公務員等共済組合法に基づく愛知県市町村職員共済組合に対する負担金)

(2)職員互助会補助金

(職員の相互共済及び福利増進を図るため全職員が加入する職員互助会に対する補助)

(3)安全衛生管理体制

ア　安全衛生管理体制の概要

職員の安全の確保、健康増進などの諸施設を効率的に推進するため、阿久比町職員安全衛生管理規程の定めるところにより、統括安全衛生管理者(副町長)を組織の長とする安全衛生管理体制を整備しています。

イ　職員健康診断

ウ　健康指導等の実施状況

職員の健康の保持増進を図るため、健診結果に基づく事後管理、一般疾病の予防、治療対策、心の健康問題について職場の健康管理研修会、共済組合等の相談窓口を活用して保険指導を実施している。

(4)職員の災害補償

ア　公務災害認定件数

イ　通勤災害認定件数

8 公平委員会の事務の状況